Jurisprudência - Mantida justa causa, mas empresa é condenada por acusar ex-empregada de “roubo”

Segundo notícia veiculada ao Portal do TRT18 (TRT-GO), a Segunda Turma do tribunal manteve a dispensa por justa causa de uma empregada que recebia pagamentos de clientes em sua conta bancária pessoal. Entretanto, o colegiado condenou a empregadora ao pagamento de R$ 9 mil por danos morais, em razão da divulgação interna de uma acusação de roubo não comprovada.

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